Temeljem članka 12. i članka 13. Pravilnika o načinu i postupku zapošljavanja u Osnovnoj školi kralja Tomislava, Našice Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata Osnovne škole kralja Tomislava, Našice donosi

ODLUKU

o načinu procjene i vrednovanja kandidata prijavljenih na natječaj – čistač/spremač na određeno, puno radno vrijeme, raspisan 27. veljače 2026.

1. za radno mjesto učitelj/učiteljica edukacijsko-rehabilitacijskog profila, neodređeno, puno radno vrijeme – bez procjene i vrednovanja kandidata zbog malog broja prijavljenih kandidata
2. za radno mjesto učitelj/učiteljica razredne nastave, određeno, puno radno vrijeme – bez procjene i vrednovanja zbog malog broja prijavljenih kandidata
3. za radno mjesto operativni djelatnik za sigurnost i civilnu zaštitu, određeno, puno radno vrijeme – bez procjene i vrednovanja zbog malog broja prijavljenih kandidata – bez procjene i vrednovanja zbog malog broja prijavljenih kandidata
4. čistač/spremač, određeno, puno radno vrijeme – kombinacija pisanog i usmenog načina procjene i vrednovanja kandidata:
   1. pisana provjera iz poznavanja i primjene propisa vezanih uz poslove radnog mjesta čistač/spremač i
   2. usmena provjera poznavanja i primjene propisa vezanih uz poslove radnog mjesta čistač/spremač.

Literatura za radno mjesto čistač/spremač:

1. Pravilnik o djelokrugu rada tajnika te administrativno – tehničkim i pomoćnim poslovima koji se obavljaju u osnovnoj školi (NN 40/14. i 71/2025.).
2. Kućni red OŠ kralja Tomislava, Našice (https://os-kralja-tomislava-na.skole.hr/dokumenti-i-akti-skole1/ ).

                                                              Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata

                Odluka o načinu procjene i vrednovanja kandidata natječaja od 27.2.2026